Werving & selectie
Een nieuwe collega.
Een passende match.
Je zoekt iemand die het werk aankan én past bij de praktijk van jouw organisatie. We helpen je de vraag scherp te krijgen en geschikte kandidaten te spreken.
Wanneer schakel je ons in?
Een vacature blijft open, de reacties sluiten niet aan of er is weinig tijd voor de werving. Dan helpt het om de functie en verwachtingen eerst goed te bespreken.
We kijken naar werkzaamheden, noodzakelijke kennis, voorwaarden, werkomgeving en de samenwerking met collega’s. Daarbij onderscheiden we wat iemand direct moet beheersen van wat eventueel geleerd kan worden.
Wat leggen we vooraf vast?
- De functie, belangrijkste eisen en arbeidsvoorwaarden.
- De aanpak en afspraken over het voorstellen van kandidaten.
- De selectieprocedure en contactmomenten.
- Het tarief en de voorwaarden voor de opdracht.
Van intake tot kennismaking
Na de intake bepalen we welke wervingsaanpak past. We spreken kandidaten over relevante ervaring, motivatie en verwachtingen. Bij een voorstel krijg je een duidelijk beeld van de mogelijke aansluiting.
De werkgever beslist met wie een gesprek plaatsvindt en wie wordt aangenomen. Bij werving & selectie treedt de gekozen medewerker rechtstreeks bij de werkgever in dienst.
En als tijdelijke inzet beter past?
Dan bespreken we of uitzendkrachten een passende mogelijkheid zijn. Inzetduur, contractvorm, voorwaarden en kosten worden vooraf afgesproken. We kijken steeds naar de concrete situatie.
Veelgestelde vragen
Voor welke functies kan ik Talent4You benaderen?
Onder meer voor commerciële, administratieve, secretariële, financiële, HR- en ondersteunende functies. Bespreek je specifieke vraag; beschikbaarheid en expertise beoordelen we per opdracht.
Hoe snel kan een vacature worden ingevuld?
Dat hangt af van het profiel, de arbeidsvoorwaarden, de markt en de selectieprocedure. We bespreken een realistische aanpak en doen geen algemene invulgarantie.
Wat kost werving & selectie?
Je ontvangt vooraf een voorstel met tarief en voorwaarden. De kosten worden afgestemd op de opdracht; er geldt geen ongepubliceerd standaardtarief op deze website.
Wat is jouw volgende stap?
Personeel vinden, een team versterken of een nieuwe baan? Vertel ons wat er speelt.